Quiz för arbetsgivare

Publicerat av: Eva Rydegran ·

Du som arbetsgivare får här några frågor att besvara för att bättre kunna avgöra om din medarbetare passar för kursen Energisvenska 2.0.

Ska min medarbetare gå kursen Energisvenska 2.0?

  1. Har medarbetaren svenska som andraspråk?

  •           JA

  •           NEJ

  1. Har medarbetaren ett “kontorsjobb” på ett energiföretag?

  •           JA

  •           NEJ

  1. Har medarbetaren tid att lägga några timmar på studier varje vecka
    från oktober till januari?

  •           JA

  •           NEJ

  1. Har medarbetaren möjlighet att vara med på onlinelektioner
    varje fredag klockan 13?

  •           JA

  •           NEJ

Om du har svarat ja på frågorna 1–4 tror vi att din medarbetare kan ha nytta av kursen. Vi måste också veta att din medarbetare har rätt nivå på språket.

Vilket av de här påståendena beskriver bäst din medarbetare?

  1. Medarbetaren pratar ingen svenska alls.

  2. Medarbetaren kan säga några ord och fraser och förstår ganska mycket.

  3. Medarbetaren använder svenska för att kommunicera men behöver ibland komplettera med engelska.

  4. Medarbetaren använder svenska på ett bra sätt men kan inte hantera alla sina arbetsuppgifter på svenska.

  5. Medarbetaren pratar jättebra svenska men gör några små fel ibland.

  6. Medarbetaren pratar flytande svenska.

  • Om du har svarat 1 eller 2 är kursen på en för hög nivå för din medarbetare, som inte kommer kunna följa med i innehållet eller göra övningarna.

  • Om du har valt alternativ 3 eller 4 tror vi att kursen kommer att passa din medarbetare.

  • Om du har svarat E eller F tror vi inte att kursen kommer att passa din medarbetare. Nivån på kursinnehållet kommer att vara för låg.

 

Kontakta mig om du vill veta mer

Elin Fellers

Elin Fellers

Projektkoordinator välutbildade nyanlända
Enhet: Kommunikation
Telefon: 08-677 26 93
Mobil: 0701-64 44 47
E-post: elin.fellers@energiforetagen.se